BEITRÄGE UND ARTIKEL

Wenn Sie dabei sein möchten: Die Anmeldung erfolgt ausschließlich über XING Events. Mit Klick auf diesen Link werden Sie direkt zur Veranstaltungsseite bei XING Events weitergeleitet! In diesem kostenfreien Lunch-TeleWorkshop soll es uns um das Thema des Vertrauensaufbaus in verteilten/virtuellen Teams gehen. Der Lunch-Teleworkshop findet an Ihrem Telefon statt. Ihre
Machen Sie mit beim kostenfreien Erledigungstag (TeleWorkshop) am 29. Januar 2016 jeweils zur vollen Stunde von 9 Uhr bis 12 Uhr. Darum geht es am Erledigungstag Immer wieder vermeiden wir Dinge, schieben sie auf oder versuchen, sie zu umgehen, obwohl sie eigentlich “dran” sind und dringend erledigt werden müssten. Manchmal
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Wie lässt sich Teamresilienz in verteilten Teams fördern? Der Begriff „Resilienz“ ist heute in aller Munde. Er meint die Fähigkeit eines Menschen, aus einer Krisensituation trotz des persönlichen Rückschlags letztlich unbeschadet oder gar gestärkt hervorzugehen. Bei Resilienz geht es also nicht zuletzt um das Lernen in und aus der schwierigen
Vertrauen im virtuellen Team aufbauen (Teamentwicklung virtueller Teams), Distance Leadership
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Na, das ist eine Frage, wie Sie im Coaching und Workshop immer wieder gern von Klienten gestellt wird: Wofür müssen Sie ganz am Anfang sorgen, damit im Team schnell Vertrauen entsteht? Meine Antwort: Es kommt darauf an … Auf was? Da fallen mir vor allem 3 Punkte ein: “Wie ist
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Im ersten Teil zum Dauerthema Verbindlichkeit fragten wir uns, was zu tun ist, wenn einem Mitarbeiter oder einer Mitarbeiterin Aufgabe und Ziel oder die zugehörigen Erfolgskriterien, an denen sich die Arbeitsqualität messen soll, nicht klar bewusst sind. Eine weitere Situation, um die es uns ging: Der Mitarbeiter sieht sich gar
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